Quartals- und Jahresziele kennen wir alle. Aber was ist mit den langfristigen Zielen? Um diese herauszufinden, habe ich eine kleine Übung.

Jeder spricht davon, die aktuelle Zeit sinnvoll zu nutzen, statt einfach nur abzuwarten. Aber wie?

Erfahren Sie, wie HighRise die Bereiche Analytik, Training und Transfer verknüpft, um die Vertriebseffizienz zu optimieren.

Digitale Medien haben auch im Pharmavertrieb Einzug gehalten. Dieser Umbruch erfordert neue Strategien. Wie nehmen Sie die Mitarbeiter mit?

Besitzen Sie einen Maßanzug? Sie müssen mehr investieren, aber über die Jahre zahlt sich das mehrfach aus. Dasselbe gilt für Training!

Einen ähnlichen Enthusiasmus wie bei der Pflege von Social Media wünscht sich der Arbeitgeber, wenn es um die Datenpflege im CRM geht.

Wie können SFE und Learning & Development Manager erfolgreich zusammenarbeiten, wenn sie in unterschiedlichen Abteilungen sitzen?

Zu den altbekannten gesellt sich ein neuer Vorsatz: weniger arbeiten. Was hat es damit auf sich?